« Il appartient à la structure du langage de devoir être compris par une liberté qui n’est pas la mienne.»
Sartre, Situation I
Ce que nous vous proposons
stimuler l'implcation de vos solariés dans leur parcours professionnel et dans votre entreprise
Nos valeurs
Toutes nos méthodes se basent sur l'expérience et les représentations que chaque participant a de son propre environnement par :
l'interaction des connaissances de chacun,
l'exploration de nouvelles habiletés et perceptions,
le contrôle autonome sur son processus d'apprentissage,
des mises en situations pratiques,
un retour à 360° pour construire son plan d'action personnalisé.
Les avantages
Chaque formation peut entrer dans le dispositif DIF et bénéficier d'un financement auprès de l'organisme paritaire auquel vous êtes affilié.
Des supports de formation remis aux participants leur restent acquis.
Evaluation de Compétence Professionnelle (ECP) : un livret d'évaluation est remis à chaque stagiaire, en annexe de l'attestation de fin de stage.
Une démarche participative
l'essentiel de la compétence est abordé,
Un feed-back à 360° est proposé comme outil pour construire son plan d'action